今年，镇江市将着力引进高层次人才，即本科以上毕业生5000人以上，其中研究生以上高层次人才450人，领军型创业创新人才团队1－2个；新增博士后工作站1－2家；组织实施引进国外技术、管理人才项目16项，柔性引进外国专家30名。

　　根据计划，在高层次领军型人才引进和培养方面，该市将依托高新技术企业，加强博士后站点、留学人员创业园等高层次人才载体建设，通过更柔性、更灵活的引才、用才、留才政策，采取“走出去”与“引进来”相结合的新模式，以及团队引进、核心人才带动引进、高新技术项目开发引进等方式，不断引进拥有创新成果、通晓国际先进管理和商务规则、善于运作科技资源的领军人才。同时，围绕做大做强太阳能光伏、半导体照明和功能纤维三大新兴产业以及发展现代服务业的需要，大力引进具有创新技术与创新项目的高层次人才，并计划分别在四月份和九月份举办“2008中国镇江发展新兴产业人才与项目对接洽谈会”和“2008中国镇江高层次创业创新人才智力（技术）项目洽谈会”。

　　在人才服务方面，今年该市还计划举办人才集市216场，提供就业岗位20万个（次）；组织赴外地举办专场人才招聘会45场；组织实施“百家企业高校行”和“百所高校镇江行”活动；举办各类培训班123个，其中出国（境）培训项目2个，培训3．1万人（其中公务员培训1．2万人）；争取建成省级引进国外智力示范单位和省级引进国外智力示范村各1个；开工建设人才市场服务大楼。